『Vol.904/2019.12.11』号の内容は・・・
★巻頭コラム★
~社員の強みを最大限に活かす経営~
◆女性や高齢者、外国人など多様な人材がいきいきと働ける職場環境を提供し、そこから生まれる「自由な発想」を新しいサービスや製品開発につなげること を目指す「ダイバーシティ経営」。
人口減少や働き方改革で人手不足が深刻化し、その重要性は増している。工作機械や半導体製造装置などで使われる精密 位置決めセンサーで世界トップシェアを誇るメトロール(東京都立川市)は、いち早く実践してきた企業の一つだ。
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